更新日
求人番号
106305
正社員

Cross Group株式会社【企画・マーケティング】

【正社員】急成長を遂げるWebベンチャー企業 企画ディレクター募集
勤務地 / 最寄駅
東京都
墨田区錦糸
JR総武線
錦糸町
職種
企画・マーケティング
その他企画・マーケティング
職務内容
■企画ディレクター(経験者)

弊社が扱うのは、個人ユーザー向けのFX、株、資産運用などの「投資のWeb教材」。
あなたには販売プロモーションに関わるディレクションをお任せします。

ディレクターとして、
マーケター、プロデューサー、ライター、デザイナー、動画クリエイターなど
さまざまな部署とやり取りを行い、
また、FXや株のプロトレーダー講師の方とも接する機会が多いため、
弊社のディレクターは、
ディレクション能力のほかにも、様々なスキルを身に付けられる職種です。


<主な仕事内容>
弊社の販売プロモーションでは、
プロモーション動画やメールマガジン、Webサイトなどを用いて、
ターゲットに合わせて多種多様な方法で教材の魅力を伝えています。

マーケターやプロデューサーが企画・立案したプロモーションの方向性に合わせて、
プロモーションを円滑に進行していくのがディレクターの役割です。

例えば、プロモーション動画の撮影前には、撮影スタジオの選定やロケハンを担当します。
撮影場所で動画の世界観がガラッと変わるため、
プロモーションのシナリオを維持するうえで重要な役割です。

そして撮影当日には、
撮影に同行して現場のフォロー(備品手配、演者フォローなど)も行います。

また、各制作物(プロモーション動画、メール・広告文面など)を確認し、
プロモーションの流れに齟齬がないか、
ユーザーの心に響く文章になっているかをチェックするのもディレクターの仕事です。


上記の内容以外にも、
下記のようなプロモーション進行に関わる業務全般をお任せします。
・各部署のメンバーを集めた、企画MTGの調整および進行
・各制作物のスケジュール調整および管理
・メールマガジンの配信手配
・アクセス数や売上の数値および成果集計
など


弊社で活躍しているディレクターは、未経験からスタートした社員がほとんど。
投資知識や業務経験が無くても、
・社内外の人とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい
・プロモーションの最前線で働きたい
・動画、マーケティングなど、多方面のスキルを身に付けたい
という方は是非ご応募ください。



<やりがい>
他部署やプロトレーダーの方と多くやり取りをするため、
各方面との折衝やディレクションなどを通して、様々なスキルを身に付けながら、
短期間で大きく自己成長していける職種です。

また、実際にプロモーションを進行するうえで、
自分が手配したものがすべて形になり、それがダイレクトにユーザーへ届く商品となる為、
売上を達成した時は、ほかの仕事では味わえないような充実感を得ることができます。

<厳しさ>
締切りもあり、限られた期間の中で企画を作り上げるためには、⾔われたことだけをやっていれば良いということはありません。
また、Web分野は常に進化を続けており、技術やトレンドが⽬まぐるしく変わります。
⽇々の業務と並⾏して、最新の技術にキャッチアップしていく意欲がなければ、お客様に満⾜していただけるプロジェクトは作れません。
何より、プロジェクトを最後まで進行するという責任感が最も求められるポジションです。


<向いている人>
企画のディレクションでは会社の全部署とやり取りするため、
企画成功に向けて、いかにスムーズに進⾏できるかも腕の⾒せ所です。
そのため「他者の話をじっくり聞く、⾃分の考えを伝える、協⼒をあおぐ」といったコミュニケーション能⼒のある⽅に向いています。
また、企画のクオリティに最後まで妥協せず、最後まで責任を持って完遂できる⾃信がある⽅にも向いています。


<向いていない人>
企業として活動する以上、売上を追求しなければなりません。
そのため「⾃分のアイデアを形にしたい」「なんとなく〇〇がいいと思う」という主観的な意識だけの⽅は向きません。
「〇〇したら売上の最⼤化になる」「プロジェクトをこう改善したら売上につながる」といった売上追求への意識が必要です。

<労働環境>
喫煙所や、休憩スペースを設けているため、業務の合間に小休憩を取ることができます。
また、ウォーターサーバーやコーヒーメーカー、お菓子コーナーなども設置しているため、
メリハリをつけて業務に取り組むことができると、社員からも好評です。

<ワークライフバランス>
生理休暇や出産育児休暇、時短勤務などさまざまな制度があり、長期就業を目指すことができます。
育児休暇は男女問わず取得実績があり、ライフイベントに合わせた働き方が実現できます。

<研修制度について>
弊社は実務メインのOJT研修制度を取り入れており、
先輩社員のサポートをしながら弊社プロモーションの一連の流れや業務を学び、徐々に独り立ちを目指していきます。
(個々の適性によりますが、入社半年~1年程度で独り立ちできる社員が多いです)

最初は慣れない作業や、覚えなければいけない知識量で壁にぶつかることもあるかもしれませんが、
実務研修を通してスキルや知識を身に付け、第一線で活躍している社員が多数いますので、
自分自身の頑張り次第でキャリアアップできる環境です。
必要スキル
【必須要件】※いずれか必須
・Web業界での就業経験がある方
・Webサイト/SNS運営などに携わったことがある方

【歓迎要件】
◎企画の立案からディレクションの経験がある方
◎マネジメント経験のある方
◎投資、資産運用、副業の知識がある、または興味関心のある方

【活かせる知識や経験】※必須ではありません
映像制作、広告運用、アフィリエイト、Webマーケティング、イベントプロモーションの企画進行など、
いずれかの経験のある方は、知識や経験を活かしやすいです。
求められる人物像
・最後までやり抜く責任感のある方
・自発的にプロジェクトを進行させられる方
・0から1を生み出すことよりも、1を10にする方が得意な方
・物事を深堀りする質問力がある方
・様々な分野のスキルを身に付け、自己成長していきたい方
・人に興味を持ちコミュニケーションが得意な方
・好奇心旺盛な方
人物像
  • コミュニケーションスキル重視
  • 学習の意欲重視
給与条件
年収
4,200,000円
6,000,000円
※残業代45時間分含む(超過分は別途全額支給)
※約6ヶ月間の試用期間あり
※試用期間中は「契約社員」となります
※本採用後、年2回(5月、11月)昇給あり
※これまでのご経験やスキルを踏まえてスタート月給を決定します
  • スキル・経験により優遇
  • 残業代は別途支給
  • 通勤交通費別途支給
勤務条件
■勤務時間■
【就業時間】 09:00~18:00または10:00~19:00(選択可能)
【休憩時間】 13:00~14:00 /60分
【所定労働時間】 8時間
【時間外労働】有(30~40時間程度/月)

【副業・兼業】 (有の場合のみ記載)
・申請の有無:有
・副業先の条件:同業他社は不可

■休日・休暇■
・完全週休2日制(土・日・祝)
・夏季休暇
・年末年始休暇(年間休日120日以上)
・有給休暇(長期休暇と併せて取得OK!)
・育児・介護休暇(もちろん男性社員も取得可能!)※入社1年未満の社員を除きます
・産前産後休暇※正社員のみ
・慶弔休暇
・生理休暇
・特別休暇
・代休(どうしても休日出勤をお願いすることになった際は代休をきちんと取得していただけます。)

■待遇・福利厚生■
【賞与】年2回(5月、11月)
【昇給】年2回(6月、12月)
【通勤手当】有/(月の上限30,000円まで)
【健康保険】有
【厚生年金】有
【労災保険】有
【雇用保険】有
【退職金制度】無
【定年退職制度】有(65歳)
【その他福利厚生】
・服装・髪型自由
(原則自由ですが、社外の人との打ち合わせもあるため、状況に合わせた身だしなみをお願いすることがあります。)
・法定健診(毎年)
・事業部別懇親会(自由参加)
・互助会(自由参加)
・時短勤務
(時短勤務をしているスタッフもいますので、お気軽にご相談ください。)
・転居支援(物件探しの委託、仲介手数料が無料)
・引越し補助 ※正社員のみ、条件あり
・福利厚生サービス(提携宿泊施設、スポーツ施設、レジャー施設を割引で利用できます)
・リモートワーク / 時差出勤
その他
【選考フロー】
書類選考

一次面接(人事担当)

二次面接(部門責任者)、撮影テスト(簡単な台本読みなど、実際の撮影を体験していただきます)

内定
募集人数
1 名
メンバー構成
10名以上
開始予定時期
即日
雇用形態

正社員

就業期間
-
担当事業所
東京
掲載期間

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