更新日

2025/12/02

求人番号

12804

新着

正社員

株式会社イングリウッド【映像系ディレクター】

勤務地 / 最寄駅

東京都

渋谷区道玄坂

JR山手線渋谷 5分

職種

映像系ディレクター

映像ディレクター

職務内容

【募集背景】
事業拡大につき組織体制の強化のため、映像ディレクターを募集いたします。

【業務内容】
■SNS広告（TikTok・Instagram・YouTube）の動画コンテンツ企画・構成・演出・撮影・制作のディレクション
・広告データをもとにした PDCAと改善提案
・撮影現場でのキャストへの企画説明とスタッフへの指示出し
・編集スタッフへの演出の指示だし
・媒体に合わせて映像の最適化し、映像の魅力を最大限に引き出す
・人の心を動かす「ストーリー設計」

【ポジションの魅力】
・自由なクリエイティブ表現
最新のSNSトレンドを反映させた動画制作で、自由にクリエイティブを表現可能。自身のアイデアや知見を活かし、ブランドの魅力を引き出すことができます。

・データ分析を踏まえた改善提案
広告データをベースにPDCAサイクルを回すことで課題解決スキルが向上。成果を最大化する改善提案により成長に貢献できます。

・スキルアップのチャンス
SNS広告や編集映像の制作を通じて、クリエイティブスキルやディレクション能力がアップします。

・成長する市場での活躍
動画広告は市場が拡大しているインターネット広告市場の中でも、近年成長率が非常に高く、ディスプレイ広告の割合を超えるほどと言われています。
今後ますます拡大が期待される分野でスキルを伸ばすことで、ますます市場価値の高い人材へとステップアップが可能です。

必要スキル

■必要スキル・経験/歓迎するスキル・経験
＜必須＞
いずれかのご経験がある方
・テレビ、CM、映画、SNS等の動画コンテンツの企画、構成、演出のご経験
・絵コンテ作成経験(ストーリー設計)
・撮影現場でのキャストやスタッフへの指示出しのご経験
・媒体の特性を理解し映像を最適化出来る方
・映像制作におけるディレクター業務経験3年以上

＜歓迎＞
以下のいずれかのご経験がある方
・テレビ・CM・映画業界経験者
・WEB広告業界経験者

求められる人物像

＜求める人物像＞
・トレンド感度が高く、SNS広告の最新動向をキャッチアップできる方
・主体的に行動できる方
・スピード感を持ってPDCAを回し、効果検証をもとに改善していける

給与・勤務条件

年収

5,000,000円

8,000,000円

■給与
400万～1000万
※ご経験とスキルに応じて相談可
※上記金額には固定残業手当45時間分を含みます
（固定残業手当45時間超過分、深夜勤務手当分については、別途支給をします）
※昇給昇格年2回（3月・9月）、賞与年2回（5月・11月）

■雇用形態：正社員（期間の定め無し）

■試用期間：3ヵ月（試用期間中の労働条件：変更無し）

■勤務地：東京本社：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F

■勤務体系：
【勤務時間】
定時：9：00～18：15（実働8時間／休憩1時間15分）
月平均残業時間：25.5時間

【休日】
年間休日：120日以上
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・年次有給休暇（入社半年後10日付与）
・特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引）
・夏季休暇
・生理休暇
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・産前産後休業、育児休業（取得実績あり）
・介護休業
など

【受動喫煙措置】
敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

★リモートについて
基本出社となります。

通勤交通費別途支給

福利厚生その他

【社会保険】
下記社会保険に加入
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・厚生年金保険
・雇用保険
・労働災害保険

【交通費】
・通勤手当全額支給（当社規定に準ずる）

【福利厚生】
・健康診断（年1回）

・住宅手当
家賃月額80,000円未満：20,000円／月
家賃月額80,000円以上120,000円未満：30,000円／月
家賃月額120,000円以上：35,000円／月
※渋谷本社から片道3㎞以内（当社規定に準ずる）

・子女教育手当
1人当たり15,000円
※7歳未満の子または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養している方が対象となります。（当社規定に準ずる）

・表彰制度
社員総会にて活躍した社員を表彰する制度があります。

・インフルエンザ予防接種
全額会社負担にて接種することができます。

・出張日当手当

・セミナー受講可能

・書籍購入/貸出制度

・選択制確定拠出年金制度
選択制確定拠出年金（選択制DC）とは、給与を原資として、従来通り給与で受取るか、DCに拠出するか、従業員が自ら選択できる制度です。

・従業員持株会

募集人数

1 名

メンバー構成

5名～10名

開始予定時期

即　

雇用形態

正社員

就業期間

契約期間の定めなし

こだわり条件

屋内原則禁煙（喫煙室あり）