求人番号:68921

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CMで有名な渋谷の会社のグループです。【経理・財務】

職種カテゴリ:経理・財務・法務・広報

職種詳細:経理・財務

雇用形態:正社員

推薦コメント

【渋谷駅近】経理職募集!

職種分類 経理財務
職務内容 ■職種:経理(単体決算・業務改善担当)

■担当業務:
東証一部上場企業の管理部門で、単体決算関連業務を中心とした経理業務に携わっていただきます。
毎年20%以上の利益成長を継続している成長フェーズにある会社です。利益成長に伴い会社の規模も拡大しており、管理部門の体制強化が必要不可欠です。
単体の経理業務を統括するマネージャーの右腕として、単体の経理業務の全体を把握し、業務プロセス改善をしながら品質を向上させることがミッションです。急成長中の会社ですが、運用フローが会社の成長スピードに追いついていない部分がまだたくさんあり、会社の成長に合わせた業務フローを構築する必要があります。
そのため、月次決算の仕訳作成、承認などの手を動かす業務をしながら業務の改善ポイントをみつけ、マネジャーと議論し、周りを巻き込みながら業務改善を実行していくことが求められます。メンバーには公認会計士や税理士もおり、一緒に働きながら専門的な知識を習得する機会が整っています。成長スピードの速い会社で業務を行いながら、さらにその成長を加速させるための業務改善をするのはタフな仕事ですが、それを楽しめるポジションと考えております。

■具体的には:
◎経理業務
・小口精算、売掛金管理、買掛金管理、経費管理、請求書チェック業務
・固定資産管理、投資有価証券管理
・決済代行支払業務
◎月次・四半期・年度決算業務
・決算業務
・税務関連業務
・監査法人対応業務
・予算分析業務
※能力・経験に応じて、上記業務をお任せいたします。

★ここがポイント★
同社の経理業務全般を理解しながら、同社の単体財務諸表を正しく作るための幅広い業務に関与し、中長期的に経理のマネジメントを目指せるポジションです。
必要スキル 【MUST要件】
・事業会社での経理実務経験 3年以上
・社会人経験2年以上ある方 又は 日商簿記検定2級以上取得
・Word/Excel/PowerPointの基本操作ができる方

【WANT要件】
・上場企業経理部門での就業経験がある方
・TOEIC 600点以上
メンバー構成 10名以上
求められる人物像 ・明るく、ポジティブなコミュニケーションが取れる方
・自分の頭で改善案を考え、実行できる主体性のある方
・チームで仕事をできる協調性のある方
給与条件 年収 4,000,000円~6,000,000円
■給与
※前職考慮

■賞与:年2回(6月・12月)
最寄駅 JR山手線 渋谷 各線5分
勤務条件 ■勤務地:本社(東京都渋谷区)

■勤務時間:9:00~18:00

■雇用形態:正社員

■福利厚生:社会保険完備、出産育児サポート制度、各種表彰制度(社長賞、本部長賞など)出産祝金(1人目10万円、2人目30万円、3人目以降50万円)、健康診断、ストックオプション制度、従業員持株会制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、社員食堂(24時間営業、完全無料)、社内託児所施設、社内マッサージルーム、社内お昼寝スペース、海外コンベンション(グアム・ハワイなど)、各種スポーツイベント (フットサル・ゴルフなど)

■諸 手 当:昇給年1回、業績連動賞与年2回、営業手当、通勤手当、休日勤務手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、親孝行手当、学資保険援助手当、 ライフプラン手当、ライフプレミアム手当(全社員に対して、老後に需給できる企業年金の拠出金を給与とは別途支給)、単身赴任手当、学資保険援助手当(扶養する子に学資保険をかける場合、子が満18歳に達する日まで支給)

■休日休暇 :完全週休2日制(土曜、日曜)、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日より付与)、慶弔特別休暇、産前産後休暇、介護休業、育児休業 (父母共に子が3歳に達する日までを限度として取得可能)、マタニティ休暇 (妊娠判明から産前休暇前に8労働日の有給休暇を取得可能)、永年勤続特別休暇、配偶者出産休暇(出産から30日以内に最大5営業日まで取得可能)
就業時間 9:00~18:00
開始予定時間 即日
雇用形態 正社員
就業期間 -
この求人の
有効期限
2018-06-14
この案件の
担当事業所
東京

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