求人番号:64805

先週のアクセス数:132

株式会社gloops【UIデザイナー】

職種カテゴリ:ゲーム

職種詳細:UIデザイナー

雇用形態:正社員

推薦コメント

【新規開発】ユーザビリティーに訴求できるようなデザインを1から作っていただきます!

職種分類 ゲームインターフェイスデザイナー
職務内容 昨年10月、NEXONグループからCOO(現CEO)が就任。
スタジオ制を導入するなど組織改革に乗り出しネイティブアプリの新規開発スピードが加速した結果、データマイニング部も変革し、既存・新規ゲーム開発ともに万全の体制へと変化しました。

新しい体制のもと、「ユーザー・コンテンツと共に成長していく”ユーザーフレンドリー”な会社」
を目指して、一緒に新しいgloopsを創っていっていただける方をお待ちしております!!!

<gloopsってこんな会社>
・クリエイターは「面白いゲームを作る」ことに全力
・IPモノではなく全てオリジナルで勝負!
・チーム開発体制をとっている
・外注は使わず基本内制方針
・福利厚生充実の「ホワイト企業」
・平均残業20h。隔週でNO残業デー
・有給取得率8割消化



■募集職種:
UIデザイナー

■職務内容:
【主な業務】
新規ゲーム開発におけるUXデザイン、UI設計をご担当していただきます。
できる方には、コンセプトアートの制作、アートディレクションまでお任せいたします。
ユーザビリティーに訴求できるようなデザインを1から作っていただきます。

【具体的には】
・UI、画面設計
・UXの提案
・パーツの作成
■ここがポイント
自分が作りたいものよりも、「ユーザーに喜ばれるものを作る」というスタンスが重要です。ヒット作を生み出すためにはデータ分析の結果を取り入れる事も必要となるでしょう。また、サービスイン後のカスタマイズにも力を入れることで、ユーザーのニーズをキャッチアップしています。
必要スキル ■必要スキル・経験/歓迎するスキル・経験

【必須スキル・経験】
●ゲーム業界でのUIデザイン経験
●情報設計などを用いたユーザインタフェースの設計が出来る方

【歓迎スキル・経験】
○ゲーム全体のコンセプトアートの制作経験
○0ベースからのゲーム開発経験
メンバー構成 5名以下
求められる人物像 【求める人物像】
・ゲーム作りに対する情熱がある
・自ら考え自発的な行動ができる
・コミュニケーションをとることを厭わない
・プロダクトにオーナーシップを持てる
・チームワークを大切にし、チームでの開発を得意としている
給与条件 年収 3,800,000円~6,000,000円
380万~600万円
※経験・能力を考慮の上決定いたします。

■月給 282,021円~
(固定残業手当月45時間分/73,021円~含む/月45時間分を超過した場合は追加で支給)
※別途賞与支給有(年2回/基本給2ヶ月分)

ご経験により500万円以上の年収定時になる場合、年俸制での採用となります。
■年俸 500万円~600万円(12分割にて月々支給)
(裁量労働手当月25時間分/67,729円~81,275円含む/休日・深夜勤務については追加で支給)
固定残業手当を裁量労働手当として支給。年俸制の場合、賞与の支給はございませんが、その他の各種手当やお任せする仕事内容に変動はございません。

≪年俸制の場合≫ 裁量労働制 1日9時間
≪試用期間≫ 有(3か月)試用期間とその後の労働条件は異なりません。

★上記の下限給与は、あくまで最低保障額になります。
候補者の方にとってメリットのあるお話でなくては意味がありませんから、
ご納得いただけるように前職でのご経験・年収を十分に考慮させていただき、
給与額をご相談させていただきます。また、ご希望は遠慮なく面接時にお伝えください。
最寄駅 東京メトロ南北線 六本木一丁目 2分
勤務条件 ◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季
◆冬季
◆GW
◆慶弔
◆有給
◆介護
◆リフレッシュ休暇(有給とは別に、年5日間付与)
◆永年勤続休暇(勤続年数5年で、休暇5日と祝金5万円付与)
◆交通費全額支給
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆社会保険完備
◆近隣住宅手当(会社から2km圏内に居住する方に試用期間経過後月額4万円支給)
◆引越し支援制度
◆セミナー参加費用や書籍購入費用の負担
◆誕生祝い金支給
◆サークル活動費支援
◆インフルエンザ予防接種
◆社員総会


<育児・看護>
◆時短短縮勤務制度
◆子どもふれあい勤務制度
◆保育費補助制度
◆出産祝い金
◆出産休暇
◆子の看護休暇


勤務地:東京本社

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■昇給年2回(6月、12月)
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇
■慶弔
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

<福利厚生>

年次有給休暇
エンタメ休暇
Anniversary休暇
リフレッシュ休暇

交通費全額支給
近隣住宅手当※会社から2km圏内に居住する正社員に対し、試用期間経過後月額4万円の近隣住宅手当を支給しています。
引っ越し支援制度※会社から2km圏内への引越しを希望する正社員に対し、不動産業者の斡旋や仲介手数料の補助を行っています。

社内勉強会
スタートアップ研修
セミナーの参加促進や書籍購入

インフルエンザ予防接種 (全額負担)
マッサージチェア
産業医による健康指導

時間短縮勤務制度
子どもふれあい勤務精度
保育費補助制度
出産祝い金
出産休暇
子の看護休暇
就業時間 10:00~19:00
開始予定時間 即日
雇用形態 正社員
就業期間 -
この求人の
有効期限
2018-06-27
この案件の
担当事業所
東京

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