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掲載期間
求人番号
95828
正社員

センシング&コントロール技術を核とした大手電気機器メーカー【GUIデザイナー】

推奨コメント
【勤務地:京都本社】UIデザイナー募集!
職種
GUIデザイナー
GUIデザイナー
職務内容
■職種
【制御機器事業部】UIデザイナー

■募集背景
オムロンでは、今後、製品やサービス提供プロセス全体を設計するデザイン戦略を積極的にビジネスに取り入れ、持続的な成長を成し遂げる必要があります。
その為にも、従来からの技術力に加え、イノベーションを創出するクリエイティブ領域に力を入れ、これからのオムロンを導く新たなビジョンを創出することができる、高度なデザイナー人材を募っております。

■仕事の見魅力
新設されたデザインセンターにて同社製品のブランド価値の向上やデザインの統一にイチから取り組んでいただきます。
製品・技術を顧客へ届ける新たな価値をコンセプトとしてまとめあげ、一気通貫のデザインでプロジェクトを戦略的に推進ができる醍醐味を感じられます。
現在会社として注力をしているデザイン戦略を推進しながら、IAB(インダストリアルオートメーションビジネス/制御機器開発)カンパニー全体の進化に携わっていただけます。
仕事内容
■仕事内容
IAB(インダストリアルオートメーションビジネス/制御機器開発)カンパニーの製品やサービスに付随する、ソフトウェア・ツールのGUIデザインをご担当して頂きます。

具体的には、
一貫したオムロンらしい顧客体験の創出を目的に、UIのばらつきを抑制し、統一感とユーザビリティに配慮したUIデザインを刷新するリーダーの役割を担っていただきます。
中長期的には、オムロン全体を俯瞰したデザイン戦略立案や、ビジネスに直結した広義としてのデザイン活動も推進して行きますので、幅広い領域での活動も期待します。


■携わる商品・用途
IAB(インダストリアルオートメーションビジネス/制御機器開発)カンパニーの製品・サービス全般
必要スキル
■必須条件
【経験】
・GUIデザインの実務経験(3年以上)
・社外パートナーへのディレクション経験
・情報設計や遷移図を用いたユーザインタフェースの設計経験


【スキル】
・UI/UXデザインに関する知見、理解
・ファシリテーション、・プロトタイピングによる可視化
・アートディレクション
・ペルソナ/カスタマージャーニー等を活用したUX設計

■歓迎条件
・プロダクトデザイン経験
・ガイドライン策定経験
・グローバルコミュニケーション経験(英語力)
使用ツール
  • Photoshop
  • Illustrator
  • Word
  • Excel
  • Powerpoint
求められる人物像
■求める人物像
・社内外の関連部署と良好なコミュニケーションをとりながら業務を進めることができる⽅
・最後まであきらめずに取り組める方
・ご自身のアイディアやデザインを論理的に説明し、プレゼンテーションできる方
・新しいこと、デザイン、技術等に対する情報感度の高い方
給与条件
年収
4,500,000円
11,000,000円
月給21万500円以上
※上記は最低給です。経験・能力等を考慮の上、弊社規程により決定します。

<年収例>
716万円/35歳/月給35万円
560万円/30歳/月給29万円

<2019年4月初任給実績>
修士了 月給236,500円
大学卒 月給212,500円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<昇給・賞与>
昇給年1回
賞与年2回(6月、12月)

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(会社規定による)
住居手当:会社規定による(寮・社宅利用時は適応外)
寮社宅:借上社宅または保有社宅(会社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職年金制度/再雇用制度あり
勤務地 / 最寄駅
京都府
京都市下京区塩小路通堀川東入
JR
京都
徒歩3分
勤務条件
■雇用形態:正社員
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

■勤務地詳細:本社
京都府京都市下京区塩小路通堀川東入
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

転勤は当面想定しておりません。

<想定勤務地>
京都府

■勤務時間:9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:11:30~13:30
フレックスタイム制を導入しています。ただし、対象外の部門もあります。
<その他就業時間補足>
※就業時間は事業所や部門によって異なります。

■待遇・福利厚生:
通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(会社規定による)
住居手当:会社規定による(寮・社宅利用時は適応外)
寮社宅:借上社宅または保有社宅(会社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職年金制度/再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
キャリア入社者フォロー研修:キャリア入社の方には入社後6ヶ月間の「活躍支援期間」を設けています。OJTを中心とした支援、キャリア入社者を対象とした集合研修を実施します。社内研修制度、自己啓発支援制度

<その他補足>
育英支援金(月12,000円/子一人につき)、育英支援一時金(200,000~300,000円/子一人につき各イベント1回限り)、別居手当(単身赴任の場合 会社規定による)、財産形成貯蓄制度(一般/住宅財形/財形年金)、住宅融資制度、従業員持株会制度、一般貸付制度、共済会、保養所、企業内保育所(京都事業所、京阪奈イノベーションセンタ)、介助・介護支援金(月8,000円/対象家族一人につき)、休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職など)、 ニューライフチャレンジ支援制度、在宅勤務制度

■休日・休暇:
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇18日~25日
休日日数126日

長期休暇(GW、夏季、年末年始)、有給休暇(半日・時間単位での取得可)
特別休暇(結婚、忌引、赴任など)、節目休暇(35・45・53歳/5~30日間、会社規程による)、
産前産後・配偶者出産サポート休暇
勤務時間
09:00
17:30
開始予定時期
即日
雇用形態

正社員

就業期間
-
こだわり条件
PowerPoint
Excel
Illustrator
Photoshop
屋内禁煙
大手
メンバー多
担当事業所
大阪

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