求人番号:74467

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株式会社カプコン 【人事・総務・労務】

職種カテゴリ:人事・総務・事務・秘書

職種詳細:人事・総務・労務

雇用形態:正社員

職種分類 総務・人事・労務
職務内容 ■雇用形態:正社員/契約社員

人事企画(制度・教育・労務)として以下の業務をご担当頂きます。

1.人事制度改定・運用、規程改訂
   ‐現行の人事制度における問題の把握、課題発見、それに伴う社内ルールの見直し
    また、新規発生する案件に関する制度構築、運用
2.労務対応
   -従業員からの労務相談・対応、賞罰案件の事務局運営、実施

3.教育
   -若手、中堅、管理職研修の企画、実行

4.人員管理(国内外グループ会社含む)
   -従業員の年俸改定(目標管理・評価含む)・管理、有期雇用者(正社員以外)の給与改定・管理、契約更新等


日本の代表的なゲームメーカーの1社として、今後も事業を更に拡大するべくグローバル市場への積極的な展開を推進しております。
その実現のためには優秀な人材の確保は必須であり、今回の募集職種は重要な役割を担う職種となります。
必要スキル ■必要スキル・経験/歓迎するスキル・経験
■必須条件
・事業会社での人事部門における人事労務経験をお持ちの方(3年以上)
・組織やプロジェクトをリードした経験、マネジメントした経験をお持ちの方
・調整力・推進力があること(経営と開発・事業部門との調整)
・新しい業務や環境変化に対し柔軟に対応出来ること

■歓迎条件
・ゲーム業界、WEB業界などシステム開発をしている企業での人事経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
メンバー構成 5名以下
募集:1名
求められる人物像 ・コミュニケーション能力が高く、論理的思考能力をお持ちの方
給与条件 年収 3,500,000円~7,000,000円
■給与:基準年俸制(16分割) 
※前職収入、経験・スキル等を考慮の上当社規程に基づき決定いたします。

年間賞与:正社員のみ有 ※その他特記事項を参照
通勤手当:全額支給
残業手当:有
給与改定年:1回

■賞与
年2回(夏季・冬季)、基本月額の2ヵ月分ずつを支給。
但し、夏季は業績賞与として前年度業績に応じて変動。初年度賞与は、在籍期間で按分。

【別途支給手当】
時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、住宅手当、通勤手当 他
※当社規程に基づき支給
最寄駅 JR山手線 新宿
勤務条件 ■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■福利厚生:福利厚生施設(法人契約)、お誕生日会、クラブ活動(サッカー、バレーボール等)、特許報奨金制度、永年勤続表彰制度、カウンセリングサービス、マッサージルーム、社員食堂、育児勤務時間短縮制度、持株会、財形貯蓄制度ほか

■試用期間:3ヵ月

■休日・その他
休日:年間123日 
(備考)完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始、その他(夏季・慶弔)、有給休暇(初年度)10日(最高)20日
有給休暇:入社月に応じた日数を入社月より付与

定年:60歳
就業時間 9:00~17:30
開始予定時間 即日
雇用形態 正社員
就業期間 -
この求人の
有効期限
2018-12-19
この案件の
担当事業所
東京

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